Bagaimana untuk membuat kesan yang baik dalam temu bual

Adakah anda mempunyai temu janji pekerjaan yang penting? Untuk berjaya dan memilih untuk menjadi salah satu pekerja baru syarikat, penting untuk anda mempersiapkan dan memikirkan semua aspek yang dapat dimainkan oleh anda dan semua yang, sebaliknya, dapat memberi kesan buruk kepada anda. Dari pandangan, kepada gerak isyarat yang anda buat dan kesan pertama yang anda buat, terdapat banyak aspek yang perlu anda hadapi untuk berjaya dalam temuduga. Dalam artikel ini, kami akan memberi anda beberapa cadangan supaya anda tahu bagaimana untuk membuat kesan yang baik dalam temu bual dan mendapatkan pekerjaan menjadi milik anda.

1

Mari kita mulakan dengan aspek penting untuk mendekati temu duga dengan cara yang positif dari saat pertama: tepat pada masanya . Adalah disyorkan bahawa anda tiba kira-kira 10 minit sebelum masa yang dipersetujui untuk menunjukkan minat, ketersediaan dan, di atas semua, tanggungjawab dengan kerja. Anda boleh menghabiskan seribu perkara (kesesakan lalu lintas di jalan raya, bahawa anda tidak dapat mencari tempat dengan baik, dan lain-lain) tetapi anda perlu menjangka apa-apa yang tidak diduga dan pergi sebelum rumah.

Ia sentiasa lebih baik untuk tiba dengan masa sebelum membuat pewawancara menunggu, imej yang anda berikan adalah kekurangan mutlak profesionalisme dan anda akan memulakan temuduga dengan pijakan yang buruk. Oleh itu, pergi ke rumah, cari tempat di mana anda perlu pergi dan cuba ke sana terlebih dahulu.

2

Sikap yang anda hadiri wawancara juga sangat penting . Sekiranya anda tiba dengan asap yang tidak baik atau dengan beberapa kawan, temuramah tidak akan terlalu baik. Perkara yang paling sesuai adalah bahawa anda menunjukkan senyuman, bahawa anda beredar luas dan anda menunjukkan minat terhadap syarikat dan dalam projek di mana anda ingin bekerja. Seseorang bermotivasi, berminat dan bersemangat untuk belajar pekerja adalah apa yang kebanyakan syarikat berusaha untuk menjadi sebahagian daripada pasukan anda sehingga mendapatkan senyuman terbaik anda, bersikap optimis dan cuba membuat sambungan yang baik dengan orang yang mewawancarai anda.

3

Komunikasi bukan verbal juga perlu diambil kira dalam temu bual pekerjaan kerana terdapat banyak mesej yang ditransmisikan mengikut kedudukan tubuh anda dan tenaga yang anda hantar. Pada masa yang lalu kita bercakap tentang kuasa senyuman kerana ia juga merupakan cara untuk berkomunikasi dengan optimisme dan mewujudkan suasana yang baik untuk dapat menghadapi temu bual; Walau bagaimanapun, terdapat unsur-unsur lain yang menyumbang untuk memberi mesej positif atau negatif dan yang bernilai mengetahui:

• Elakkan tics saraf : seperti menyentuh rambut anda, menggerakkan kakimu atau menggigit kuku anda. Mereka adalah gerak isyarat yang menimbulkan kegelisahan dan rasa tidak selamat dan itu boleh membuat wawancara tidak mengalir secara semula jadi atau aman. Pewawancara mungkin merasa tidak selesa di hadapan anda dan membuang pencalonan anda supaya mengawal saraf anda dan memiliki badan anda.

• Jangan menyentuh tangan anda : ini adalah tanda yang menandakan bahawa anda adalah orang yang tertutup dan anda tidak terbuka kepada komunikasi atau cadangan baru. Perkara yang paling sesuai adalah bahawa anda mempunyai tangan anda di kaki anda atau di atas meja. Cuba untuk tidak membuat halangan fizikal antara anda dan pewawancara supaya anda tidak menunjukkan imej keterpencilan dan tidak dapat diakses.

• Lihatlah terus ke mata dengan pandangan yang mesra: apabila seseorang kelihatan menjauh atau tidak berani untuk melihat ke mata memberi gambaran tentang orang yang boleh dipercayai sedikit dan mungkin berbohong. Jadi untuk memberi gambaran yang baik, perkara terbaik adalah anda tidak takut untuk melihat secara langsung pada pewawancara anda.

Dalam artikel ini kami memberi anda beberapa idea mengenai gerak isyarat untuk mengelakkan dalam temu bual kerja.

4

Anda boleh memenangi simpati pewawancara anda jika anda pergi ke temujanji dengan maklumat tentang syarikat itu. Maksudnya, anda menunjukkan minat dan anda telah mencari maklumat terdahulu tentang syarikat, cara mereka perlu bekerja, jabatan, dan sebagainya. Hari ini lebih mudah untuk melakukan carian maklumat ini kerana kebanyakan syarikat mempunyai laman web jadi kami mengesyorkan agar anda meninjaunya, tahu apa itu, ketika ia terbuka, dan sebagainya.

Sekiranya anda tiba di temuramah dengan maklumat yang berkaitan dengan syarikat, anda akan mendapat mata dan menunjukkan bahawa anda adalah orang yang benar-benar berminat dalam pekerjaan itu.

5

Untuk membuat kesan yang baik dalam temu bual, anda juga mesti menunjukkan diri anda pasti dan dengan idea yang jelas. Orang yang diragukan atau tidak selamat tidak akan mendapat pekerjaan yang baik kerana kualiti yang paling sering dicari adalah mereka yang membolehkan orang itu mencadangkan penambahbaikan, terlibat dengan syarikat dan menjalankan kerja mereka secara profesional. Oleh itu, percayalah kepada diri sendiri, kerjakan harga diri anda dan tunjukkan diri anda seorang yang bekerja keras dan bertanggungjawab dengan pengetahuan yang luas mengenai subjek.

Pada ketika ini kita juga harus menunjukkan bahawa vigiles ketika datang untuk menunjukkan kemahiran anda kerana anda boleh jatuh ke dalam kesalahan mencari sedikit pedantic dan dengan keunggulan. Perkara terbaik adalah dengan ikhlas mengakui kebaikan anda tetapi sentiasa dari tahap yang rendah hati dan jujur.

6

Kesilapan biasa yang sering ditemui oleh penemuduga ialah calon berpotensi mencurahkan pengetahuan mereka . Ini adalah satu aspek yang sangat negatif kerana, lambat laun, kebohongan akhirnya akan menjadi terang dan jika mereka mendapati bahawa anda berbohong, ia boleh menjadi punca pemecatan, serta rasa malu dan noda dalam kurikulum yang diperlukan. Perkara yang terbaik adalah dengan jujur ​​dengan kemahiran anda dan tidak menekan apa yang anda tidak tahu tetapi semua yang anda baik dan cemerlang .

Jika anda melihat bahawa dalam kebanyakan wawancara yang telah anda lalui, anda telah mendapati bahawa anda tidak mempunyai beberapa jenis pengetahuan, mengapa anda tidak menganggap kemungkinan pembelajaran dan, dengan itu, meningkatkan kurikulum anda? Daripada berbohong, yang paling bijak dan paling bertanggungjawab adalah menerima bahawa anda mempunyai kekurangan dan anda membaikinya . Sebagai contoh, jika anda sentiasa diminta untuk bahasa Inggeris, yang terbaik adalah mendaftar untuk akademi dan mengenali dalam temu bual bahawa anda tidak mempunyai pengetahuan itu tetapi anda berada di dalamnya untuk memilikinya. Anda akan menunjukkan minat dan keinginan untuk memperbaiki diri sebagai seorang profesional yang akan sangat dihargai.

7

Kesan pertama ialah apa yang penting, kita semua tahu itu. Jadi, walaupun kedudukan optik akan berada di pejabat belia dan dengan pakaian tidak formal, perkara yang paling sesuai adalah anda pergi ke temuramah dengan cara yang elegan dan berpakaian dengan baik. Kemudian, apabila mereka menyewa anda, anda boleh menunjukkan sisi yang lebih kasual anda tetapi momen pertama adalah penting bahawa anda menunjukkan imej profesional yang menjaga pakaian anda dan menyembunyikan tatu atau tindikan yang mungkin anda miliki. Dalam artikel ini kami memberi anda beberapa idea tentang cara berpakaian untuk temu duga kerja.

8

Sebaik sahaja anda telah selesai temuduga, anda boleh terus membuat kesan yang baik jika anda menghantar e-mel kepada orang yang telah menghadiri mengucapkan terima kasih atas masa anda dan mengingatkan anda betapa berminat dengan anda. Ini cara yang sangat sopan untuk mengucapkan selamat tinggal dan membuat diri anda teringat apabila anda telah meninggalkan temuduga.